Buscamos un Pasante de Recursos Humanos dinámico y proactivo, estudiante de Ingeniería Industrial, que se una a nuestro equipo para apoyar en procesos de gestión del talento humano y proyectos de tecnología aplicada, bajo los estándares de la empresa. Este puesto te permitirá aplicar conocimientos teóricos en un entorno práctico, contribuyendo a la mejora continua, la automatización de procesos y el fortalecimiento de nuestra marca empleadora.
Responsabilidades principales :
- Apoyo en tareas de registro, vinculación laboral, inducción y control documental.
- Colaborar en la optimización de procesos de RRHH mediante el uso de datos y herramientas tecnológicas.
- Participar en la elaboración de registros, reportes y análisis de información.
- Contribuir en la creación de contenido digital (uso de Canva, redes sociales) para fortalecer la marca empleadora.
- Proponer soluciones innovadoras que mejoren la experiencia de los colaboradores.
Ventajas
Apoyo económicoOportunidad de aprendizaje en un ambiente profesional.Participación en proyectos clave de la empresa.Posibilidad de crecer dentro de la organización.REQUISITOS MÍNIMOS
Residir cerca de El Coyol de Alajuela.Estudiante avanzado de Ingeniería Industrial (Técnico, Diplomado o Bachillerato).Interés en el área de Recursos Humanos.Conocimientos en manejo de datos, procesos o herramientas tecnológicas.Deseable conocimientos en análisis de información o mejora continua.Conocimiento básico en procesos de gestión del talento humano y normativas relacionadas.Buen manejo de Microsoft 365.Capacidad para trabajar en equipo y atención al detalle.Proactividad y disposición para aprender.Póliza de estudiante (Indispensable).